5月13日，青島市優質養老機構負責人培訓班在上海交通大學開班。此次培訓由青島市民政局主辦，青島市慈善總會支持，青島市養老服務協會承辦。

當前，青島正面臨快速老齡化的嚴峻挑戰。第七次人口普查數據顯示，青島市60周歲及以上常住老年人口已達238萬人，占總人口23.8% 。如何滿足老年群體日益增長的多樣化養老服務需求，成為擺在城市發展面前的重要課題。養老機構是社會化養老服務的提供者，養老機構負責人的能力水平，直接決定養老機構服務質量與運營狀況，也影響老年人對青島養老服務工作的評價。

據介紹，此次培訓班是近5年來青島市首次組織養老機構負責人來滬培訓，旨在開拓視野、補足短板，把握行業發展趨勢，提升核心競爭力。培訓班要求養老服務機構深耕主業，守法經營、提升服務水平，守牢安全底線，落實專項整治要求；強化示范引領，鼓勵優質機構整合資源，打造“養聯體”；拓展產業鏈條，推動養老服務與健康、旅游等產業融合發展。同時，全市民政系統將優化政策、助企紓困，將先后舉辦養老服務消費促進月、老博會等活動，助力機構展示形象、吸引客源，積極營造養老服務良好發展環境。

開班儀式結束后，培訓課程隨即展開。長三角養老協會聯盟秘書長馮建光帶來的《長三角區域養老一體化的實踐與發展的思考》，深入剖析區域養老協同發展經驗；中國國際養老院長協會專家指導中心主任張凡圍繞《實施積極應對老齡化國家戰略 推動養老事業和產業高質量發展》進行授課，解讀宏觀政策導向；社會學法學碩士、上海志愿者中心主任顧霖主講《新時期下為老服務的時代要求與管理》，點明行業發展方向；上海職業技術學院養老教育研究室主任朱曉云則就《養老機構的人力資源管理及團隊建設》分享專業見解，助力提升機構管理效能。

本次培訓為期五天，除講授理論課程外，學員們還將實地參觀上海市普陀城怡養護院、上海宜川養老院、紅日養老集團等當地知名養老機構。在參觀過程中，學員們將針對先進的養老服務設施建設、精細化的運營管理模式、特色化的服務項目設計、高效的醫養結合實踐等方面進行深入學習，汲取寶貴經驗。

此次培訓不僅是一次知識與經驗的交流，更是青島養老服務行業邁向高質量發展的關鍵一步。通過對標上海這一養老服務先進地區，青島將進一步整合資源、創新模式，為破解老齡化難題、提升養老服務水平注入新動能，讓養老事業成為城市發展中溫暖而堅實的民生底色，推動青島養老服務在新時代實現跨越式發展，為全國養老事業發展貢獻“青島智慧”與“青島方案”。

青島財經日報/首頁新聞記者 封滿樓

責任編輯：林紅